スタッフ育成とチームづくり第3話：気づいた後、どう動く？〜チームで共有するスキル〜
【記事移転のお知らせ】この記事は、Care Rebuild Projectに移転しました。▼ 最新版はこちらからご覧ください。『気づいた後、どう動く？〜チームで共有するスキル〜』他の「気づき力シリーズ」もまとめて読みたい方はこちら👇シリーズ...
ケアマネ｜介護現場のリアル
スタッフ育成とチームづくり
スタッフ育成とチームづくり第2話：気づきの感覚をどう育てるか？〜新人教育に活かす方法〜
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スタッフ育成とチームづくり第1話：『“また気づいちゃった…”と思ったあなたへ 〜気づき力は才能です〜』
【記事移転のお知らせ】この記事は、より専門的な介護情報を発信している新サイト「Care Rebuild Project」に移行しました。▼ 最新版はこちらからご覧ください。『気づけるあなたへ。それは“才能”なんです』〜また気づいてしまった…...
リーダーの心得と技術怒りはなぜ湧く？“脳と心”で見る新人リーダーの壁
リーダーとして現場に立ち始めたとき、多くの人が最初にぶつかる壁──それが「感情」との向き合い方です。「何度言っても伝わらない」「勝手な判断をされる」そんな場面で、ついイライラが募って声を荒げそうになる。けれど、その後に自己嫌悪に陥る──。こ...
ケアマネ｜介護現場のリアル【ファントムの視点】介護の未来はどこへ？ 財務省の「慎重」なご意見に現場が凍りつくワケ
ある日、目に飛び込んできたのは、財務省による“冷静なご意見”。「介護職員の一律の賃上げには慎重であるべき」と。理由は、「高い賃金に頼るのではなく、生産性と職場環境で勝負すべき」とのこと。……あぁ、そうですか。では問います。あなたが「そこそこ...
リーダーの心得と技術【保存版】中堅リーダーの壁を乗り越える！チームを導くためのおすすめアイテム＆書籍5選
はじめに「もうリーダー歴も5年目…。でも、なんかうまくチームが回らない」「やってきたはずなのに、最近は手応えがない…」そんな“中堅リーダーの壁”にぶつかっているあなたへ。経験があるからこそ見えてくる「次の一手」。それを後押ししてくれるアイテ...
リーダーの心得と技術【保存版】新米リーダーが最初に持っておきたい！信頼されるためのおすすめアイテム＆書籍5選
「リーダーになったはいいけど、正直なにから始めればいいのか…」 そんなふうに感じたこと、ありませんか？この記事では、現場で信頼されるリーダーになるために、 “これ持ってて助かった！” “これ読んでてよかった！”というアイテムと本を5つ紹介し...
リーダーの心得と技術【中堅リーダー6つの心得】5年目の壁を越えるために、昔の自分に伝えたいこと
リーダー経験が5年を超えると、少しずつ「慣れ」や「余裕」が出てくる反面、初心を忘れてしまいがち。スタッフへの声かけが命令口調になったり、自分の考えを押し付けたりしていませんか？実は私も、リーダー15年目で一度「平社員」に戻ったことがあります...
リーダーの心得と技術新米リーダー必見！最初の3〜6ヶ月で身につけたい6つの心得【介護現場にも応用可】
「リーダーになったけど、何から始めればいいのかわからない…」そんなあなたに、まず取り組んでほしいのがこの6つの心得です。「自分らしく信頼されるリーダーになる」ために、今日から始められる行動ばかり。特に介護などの対人援助の現場にも応用しやすい...